La  sessió informativa i de networking adreçada a empresaris de comarques gironines que volen o tenen pensat cedir el seu negoci per tal de donar-li continuïtat ha comptat amb una trentena de participants
 
Imatge de la jornada
Imatge de la jornada
“Esteu preparats per cedir?” ha estat la pregunta clau del primer cafè de la Reempresa convocat avui a l’Edifici de la Generalitat a Girona. Hi han participat una trentena d’assistents, empresaris de varis sectors, que necessiten un relleu en el seu càrrec, no perquè no funcioni el seu negoci sinó perquè els toca jubilar-se o volen un canvi de professió.
 
Albert Colomer, director del Centre de la Reempresa, ha proporcionat als assistents les claus per a que els cedents puguin preparar el procés de reempresa amb garanties, a partir de les experiències en els 606 processos de cessió que s’han dut a terme des dels seus inicis al 2011. Durant aquests 4 anys de vida, la Reempresa s’ha consolidat com una alternativa real a la creació d’empreses per a tots aquells emprenedors que no volen passar per la incertesa que suposa començar des de zero.
 
La transmissió d’empreses és un esdeveniment cabdal que s’ha de preparar amb molta cura i la falta de preparació pot comportar el fracàs de la cessió, provocant el tancament d’empreses viables. És imprescindible que es faci com més aviat millor, que es compti amb l’ajuda d’assessors especialitzats, que es trobi la persona adequada, que es transmeti de forma eficaç els coneixements i, per últim, que s’aprofitin dels dispositius jurídics i fiscals. 
 
Segons que ha explicat Colomer en la sessió, a l’hora d’avaluar si és el moment de cedir la empresa cal fer balanç en tres aspectes principalment:
*Balanç personal: projectes futurs, recursos que es disposarà a l’endemà de la cessió, l’organització del patrimoni i la seva transmissió als hereus.
*Balanç jurídic i fiscal: determinar els preparatius necessaris en la transmissió per tal de definir les millors condicions fiscals i financeres. 
*Balanç de l’activitat: punts forts i febles, canvis necessaris abans de la cessió i nivell d’inversió necessari per mantenir l’activitat. 
 
El director del Centre de la Reempresa també ha explicat diferents aspectes que s’han de tenir en compte per trobar el reemprenedor ideal. En aquest sentit ha assenyalat que les cessions familiars, i aquelles que es donen en l’entorn proper, ja sigui als treballadors o persones que coneguin personalment l’activitat, són les que més perduren en el temps, donat el coneixement i experiència de la part reemprenedora i el major grau d’acompanyament del cedent un cop realitzada la transmissió. A més, per assegurar l’efectivitat en la cessió i el bon funcionament a futur, es recomana realitzar una transmissió progressiva i assegurar la transferència del coneixement estratègic: assegurar la transferència de la competitivitat del negoci.
 
 
 
 
 

1  

Fitxers adjunts

Imatge de la jornada

Imatge de la jornada
JPG | 2564