Jornada a l'EAPC sobre polítiques d'inserció laboral a l'Administració de les persones ‘borderline"

query_builder   8 novembre 2004 13:04

event_note Nota de premsa

Jornada a l'EAPC sobre polítiques d'inserció laboral a l'Administració de les persones ‘borderline"

L’Escola d’Administració Pública de Catalunya ha convocat per demà, dimarts, 9 de novembre, la jornada “Quatre punts de vista sobre inserció a l’Administració de persones amb capacitat intel·lectual límit”, amb l’objectiu de reflexionar sobre les experiències d’inserció laboral de persones ‘borderline’. La secretària d’Administració i Funció Pública, Rut Carandell, s’ha compromès públicament a promoure iniciatives d’inserció, ja que s’ha trobat que només un 1,27% de la plantilla de personal funcionari està ocupada per discapacitats físics o psíquics, quan la llei preveu que sigui un 2%.
L’Escola d’Administració Pública de Catalunya ha convocat per demà, dimarts, 9 de novembre, la jornada “Quatre punts de vista sobre inserció a l’Administració de persones amb capacitat intel·lectual límit”, amb l’objectiu de reflexionar sobre les experiències d’inserció laboral de persones ‘borderline’. La secretària d’Administració i Funció Pública, Rut Carandell, s’ha compromès públicament a promoure iniciatives d’inserció, ja que s’ha trobat que només un 1,27% de la plantilla de personal funcionari està ocupada per discapacitats físics o psíquics, quan la llei preveu que sigui un 2%.En els últims anys, l’Escola d’Administració Pública ha organitzat diversos cursos, tant per a aquest personal com per als responsables de recursos humans; ara, amb aquesta jornada, es replantejarà l’acció amb la perspectiva dels estudis i avenços sobre el coneixement de la realitat borderline (àmbit sanitari), la integració laboral des del punt de vista del dret (àmbit jurídic) i la integració laboral com a eina d’integració social (àmbit social). També ho farà des de l’àmbit de l’anomenat “tutor natural”, que és la persona que dóna suport personalitzat a la inserció de cada discapacitat psíquic. Aquesta figura és cabdal per a l’èxit de la inserció.Recentment, la Generalitat ha fet una convocatòria pública, pionera a tot l’Estat, de catorze places per a persones amb capacitat intel·lectual límit, per a llocs dissenyats amb feines que aquestes persones poden desenvolupar perfectament. En aquests moments ja s’han realitzat totes les proves d’aquesta convocatòria i està previst que es resolgui a mitjan novembre.Programa:09.30 h Presentació de la jornada Rut Carandell i Rieradevall Secretària d’Administració i Funció PúblicaPrimera part:Perspectiva des de tres àmbits de treball: sanitari, jurídic i social 09.45 h Àmbit sanitari: estudis i avenços sobre el coneixement de larealitat borderline Josefa Ribera Hospital Parc Taulí 10.15 h Àmbit jurídic: la integració laboral des del punt de vista del dret Andreu J. Martínez Cap del Servei de Gestió Administrativa de l’Escola de Policia de Catalunya i membre de l’Associació Nabiu10.45 hÀmbit social: la integració laboral com a eina d’integració social Maria Pallisera Pedagoga, Universitat de Girona De 11.15 a 11.30 h – Pausa Segona part: 11.30 hEl tutor o tutora natural: una figura cabdal en la inserció laboral Jaume Forés i Beatriu Mena Tutors naturals 12.00 h Taula rodona amb participació de les organitzacions sindicals següents: Cristina Faciaben, de CCOO Assumpta Capalvo, de CATAC-IAC Anna Meregalli, d’UGT
undefined
undefined
undefined
undefined
undefined