- El Departament d’Igualtat i Feminisme presenta l’Agenda Catalana per a la Conciliació i la Corresponsabilitat, el full de ruta per transformar la gestió social del temps amb perspectiva de gènere
- L’anunci de l’Agenda s’ha fet en el marc de la Time Use Week 2025, l’esdeveniment internacional de referència sobre polítiques del temps
El Govern de la Generalitat ha anunciat la posada en marxa de l’Agenda Catalana per a la Conciliació i la Corresponsabilitat, una nova estratègia de país per avançar cap a una millor organització social del temps amb perspectiva de gènere i garantir que el dret al temps sigui una realitat per a tothom. Impulsada pel Departament d’Igualtat i Feminisme, aquesta agenda vol establir un full de ruta compartit per transformar els usos del temps i ajudar a identificar quines son les millors mesures de conciliació i corresponsabilitat a les institucions, entitats o empreses,situant el dret al temps com un pilar del benestar, la igualtatentre dones i homes i la sostenibilitat.
L’Agenda Catalana de Conciliació i Corresponsabilitat té com a objectiu impulsar la implementació de mesures en l’organització del temps amb perspectiva de gènere dins les empreses i entitats, fomentant així una societat més equilibrada i equitativa. A més, pretén crear, intercanviar i difondre coneixements, experiències i bones pràctiques que promoguin una millor gestió del temps. També busca connectar la recerca amb les polítiques públiques en matèria d’usos del temps a Catalunya, i enxarxar els agents compromesos amb aquesta millora per generar sinergies i avançar cap a un model social més corresponsable.
Un nou model social i econòmic del temps
L’Agenda respon als grans reptes socials i econòmics del país: l’envelliment de la població, la caiguda de la natalitat, la persistència de desigualtats de gènere i els nous escenaris laborals derivats de la digitalització. A Catalunya hi ha 136 persones majors de 65 anys per cada 100 menors de 15, i la taxa de fecunditat és d’1,08 fills per dona —la més baixa en gairebé cinc dècades—. A més, gairebé una de cada quatre dones pateix pobresa de temps, una desigualtat invisible que limita oportunitats i impacta en el conjunt de l’economia i de la societat.
Tres eixos per transformar la manera com vivim i treballem
L’Agenda es redactarà entre 2025 i 2026 mitjançant un procés obert i participatiu, amb una primera fase de diagnosi, grups de treball interdepartamentals, espais de debat territorial i una consulta ciutadana. L’estratègia s’articularà al voltant de tres eixos principals -mida de l’empresa, sector i territori-, per adaptar les polítiques a la diversitat del teixit econòmic i social del país.
Entre les línies d’acció previstes, s’inclouen mesures per millorar la flexibilitat horària, fomentar la desconnexió digital, promoure la corresponsabilitat entre dones i homes i impulsar una nova cultura laboral més saludable i equitativa. També es reforçarà la col·laboració entre administracions, empreses i agents socials per compartir coneixement i bones pràctiques.
El procés d’elaboració de l’Agenda Catalana de Conciliació i Corresponsabilitat es desenvoluparà en diverses fases de treball tècnic i participació col·lectiva. La primera etapa, de diagnosi prèvia, se centrarà en la recollida de dades existents, la delimitació dels àmbits i eixos d’actuació, i la identificació de bones pràctiques i mancances actuals. A continuació, es definiran els eixos i objectius generals, així com els indicadors de seguiment, amb la col·laboració de diferents departaments del Govern.
Posteriorment, la participació territorial i sectorial permetrà validar i codissenyar aquests eixos i objectius a través de grups de treball formats per serveis territorials, ens locals, empreses, sindicats, col·legis professionals, cambres i patronals. La fase de consulta ciutadana i a entitats, que tancarà el procés participatiu, recollirà aportacions mitjançant el canal Participa i entrevistes a actors clau, implicant la ciutadania i les entitats de l’àmbit social i de les cures. Finalment, es durà a terme la redacció i presentació de l’Agenda, culminant un procés col·laboratiu orientat a millorar l’organització del temps i la corresponsabilitat a Catalunya.
Un compromís de país pel dret al temps
Amb aquesta iniciativa, el Govern reafirma el seu compromís amb la igualtat, la corresponsabilitat i el dret al temps, i consolida el lideratge de Catalunya en polítiques innovadores per a una nova cultura del temps.
L’anunci de l’Agenda s’ha fet en el marc de la Time Use Week 2025, l’esdeveniment internacional de referència sobre polítiques del temps, que enguany se celebra sota el lema “El dret al temps en l’era de la intel·ligència artificial”. L’anunci d’aquesta estratègia s’emmarca en aquest espai per projectar internacionalment el compromís del Govern amb un ús del temps més just, equitatiu i sostenible.
Enguany, la TUW s’ha descentralitzat per tota la Catalunya amb l’objectiu que el debat, la reflexió i l’experimentació sobre una nova organització dels usos del temps més saludable, equitativa, eficient i sostenible arribi a tot el territori.
A través dels serveis territorials, el Departament ha organitzat activitats i debats arreu de Catalunya (Girona, Tarragona i Penedès) per acostar les polítiques del temps a la ciutadania i fer visible que el dret al temps és també una qüestió de proximitat i vida quotidiana.
