Llum verda al Decret llei que permet formalitzar operacions d'endeutament i concessió d'avals i garanties durant la pròrroga pressupostària

Amb aquest decret llei, que haurà de ser convalidat al Parlament, la Generalitat i les entitats del seu sector públic podran formalitzar operacions d’endeutament en qualsevol modalitat, incloent-hi la concessió d'avals i altres garanties. El volum total d’aquestes operacions no podrà superar el límit autoritzat per la Llei 2/2023, de pressupostos de la Generalitat de Catalunya (prorrogats automàticament per al 2025), incrementat pels imports que es derivin dels programes d’endeutament que s’aprovin en aplicació de la normativa d’estabilitat pressupostària.

Aplicació de l’increment retributiu

El decret llei aprovat avui també permet al Govern fer efectiu l’increment retributiu fixat pel Reial decret llei 14/2025, de 2 de desembre, que pel seu caràcter bàsic és d’aplicació al personal del sector públic de la Generalitat. Concretament, el Reial decret llei disposa que les retribucions del 2025 puguin créixer fins a un 2,5% respecte a les vigents a 31 de desembre de 2024. Per al 2026, preveu una pujada màxima de l’1,5%, que es podria incrementar en un 0,5% addicional si la inflació del 2026 és igual o superior a l’1,5%, i que s’abonaria el primer trimestre del 2027.

A més, el decret llei habilita un increment del 3% en l’Indicador de Renda de Suficiència de Catalunya (IRSC), que s’utilitza com a referència per establir el llindar d’accés a diverses prestacions socials (per exemple, la renda garantida de ciutadania) i establir la seva quantia, així com per determinar el copagament d’alguns serveis socials. Amb la pujada, l’IRSC es fixa en 12 mensualitats de 801,85 €, que equivalen a 9.622,18 € anuals.

Finalment, el decret llei estableix que les pensions del personal al servei de la Generalitat en el període anterior a l’any 1939 (reconegudes per la Llei 18/1984) s’incrementi en el mateix percentatge que les pensions del sistema de la Seguretat Social per al 2026.