- El Departament destina 70 milions d’euros perquè 500 entitats col·laboradores públiques i privades imparteixin els cursos de formació que beneficiaran prop de 119.000 persones en atur a Catalunya
- Tota l’oferta formativa s’adreça a sectors que generen ocupació amb l’increment d’accions formatives destinades a les persones en atur
- Les persones desocupades poden triar formar-se en especialitats d’energies renovables, rehabilitació i millora energètica d’edificis, ciències de la salut, tecnologies de la informació i la comunicació, atenció i serveis a les persones amb dependència, entre d’altres activitats que creen llocs de treball
- El Govern triplica enguany els recursos per a la formació ocupacional
Amb aquesta decisió, el Departament de Treball porta a la pràctica la seva determinació de contribuir a l’assoliment d’un canvi de model productiu i de creixement econòmic basat en sectors amb clara vocació de futur i amb capacitat de generar llocs de treball.
La intenció del Departament de Treball en el marc de l’acció del Govern de la Generalitat és promoure la renovació del model econòmic del nostre país, basar-lo en l’economia del coneixement i la innovació i afavorir la feina de qualitat apostant per la formació i la promoció de l’ocupació.
En aquest sentit, per lluitar contra l’atur, atenuar les seves conseqüències i millorar l’ocupabilitat de les persones, el Departament de Treball considera clau l’aposta per una formació en sectors capaços de crear ocupació de qualitat i amb futur.
El clar exemple de l’aposta per afavorir una formació amb garantia de futur laboral és el contingut de l’oferta formativa gratuïta que ofereix el Departament de Treball de la que se’n poden beneficiar més de 118.800 persones desocupades i que s’impartirà a través de 500 centres col.laboradors públics i privats.
A la demarcació de Lleida, prop de 7.200 persones en situació d’atur es beneficiaran de l’oferta formativa gratuïta impulsada i subvencionada pel Departament de Treball.
En concret, 355 cursos de formació estan a l’abast de prop de 6.000 persones en situació d’atur en sectors com sanitat, informàtica i telecomunicacions, seguretat i medi ambient, arts gràfiques i administració i gestió, entre d’altres.
A l’oferta formativa esmentada -impartida pels centres col.laboradors públics i privats-, cal sumar els cursos que imparteixen els 8 centres propis de la Generalitat, els Centres d’Innovació i Formació Ocupacional que, en el cas del Centre de la demarcació de Lleida, beneficiaran 1.200 persones.
El CIFO de Lleida està especialitzat en la família professional d'Energia i Aigua i Energies Renovables, amb cursos relacionats amb l'energia solar tèrmica i fotovoltaica, i en l'àrea de fred industrial de la família d'Instal·lació i Manteniment.
La seva oferta formativa també conté especialitats alimentàries relacionades amb el sector de la carn, d’altres sectors com la soldadura, a més d'oferir formació transversal d'informàtica i Internet.
Enguany més de 8.000 persones en situació d’atur rebran formació especialitzada als 8 centres d’Innovació i Formació Ocupacional (CIFO) de la Generalitat, amb un pressupost de prop de 10.000.000 d’euros.
El Govern aposta, així, perquè cap persona desocupada es quedi desprotegida i tingui accés a la formació adequada a les necessitats futures del mercat de treball a Catalunya. Amb aquesta iniciativa, que se suma al conjunt de mesures destinades a paliar els efectes de la crisi i que ja estan en marxa, es dona compliment a l’Acord Estratègic per a la internacionalització, la qualitat de l’ocupació i la millora de la competitivitat de l’economia catalana.
Formació per treballar en sectors en creixement econòmic
El departament de Treball aposta per la formació en sectors que generen ocupació, bé siguin activitats estratègiques de futur com, per exemple, les tecnologies de la informació i la comunicació, ciències de la salut, l’atenció i els serveis a les persones dependents, el foment de les energies renovables, la rehabilitació i millora energètica d’edificis, el reciclatge, i la gestió mediambiental, entre d’altres; i juntament amb aquests sectors de futur també es potencien activitats tradicionals amb futur com és el turisme, la indústria agroalimentària, el sector financer, l’automoció o la indústria cultural.
Entre els 7.100 cursos de formació gratuïts en sectors que generen ocupació i en activitats transversals que millorin les competències professionals de les persones en atur, en destaquen les accions formatives basades en la tecnologia, les energies renovables i la sanitat, entre d’altres que formen part d’una extensa oferta formativa.
Més de 1.700 accions formatives vinculades a les àrees d’informàtica i comunicacions estan a disposició de 28.000 persones en situació d’atur perquè puguin formar-se en nombroses especialitats que permeten a les persones millorar la seva ocupabilitat i a les empreses augmentar el seu capital humà, tecnològic així com la seva productivitat.
En l’àmbit de la Sanitat, per exemple, més de 14.100 persones en situació d’atur, podran rebre formació ja que aquest sector necessita de professionals formats per donar resposta a un sector en clar creixement.
Formació en cures auxiliars i atenció de malalts d’Alzheimer, cures bàsiques d’infermeria, cures maternoinfantil i pediàtriques, cures bàsqieues i terapeútiques d’infermeria geriàtrica o en l’especialitat de dietètica són exemples d’accions incloses enguany.
L’atenció i les cures a les persones grans, els serveis a les persones dependents i amb discapacitat estan englobats en un sector de considerable creixement per la qual cosa el Departament de Treball considera clau l’aposta per aquesta mena de formació.
Un altre exemple és la formació en el sector energètic que permetrà a més de 1.400 persones en atur formar-se en energies renovables com muntatge i manteniment d’instal·lacions solars fotovoltàiques, tèrmiques, parcs eòlics, entre d’altres especialitats.
Amb aquest impuls a l’anomenada economia verda, el Departament de Treball aposta per una economia sostenible, que és un gran jaciment d’ocupació, i que permet assolir més feina de qualitat, estable, qualificada i de valor afegit.
En definitiva, el Departament de Treball, a través del Servei d’Ocupació de Catalunya, ha promogut la diversificació de l’oferta formativa d’enguany de manera que les accions formatives de les persones en atur s’adaptin a les necessitats de les empreses.
Aquesta iniciativa, que segueix les línies marcades pel programa operatiu del Fons Social Europeu per al període 2007-2013, dóna resposta a les necessitats concretes del mercat de treball atesa l’actual conjuntura socioeconòmica i prioritza la qualificació professional en determinats sectors econòmics que poden generar ocupació als diferents territoris.
Persones en atur inscrits a les Oficines de Treball i que no hagin realitzat cap curs, prioritàries per optar a la formació
El Departament de Treball ha destinat enguany 70.000.000 d’euros perquè les persones en situació d’atur puguin formar-se i, d’aquesta manera, incrementar el grau d’ocupabilitat que les permeti trobar una feina el més aviat possible.
Les persones demandants d’ocupació inscrites a les Oficines de Treball, i les que no hagin realitzat cap acció formativa seràn les que tindran prioritat per realitzar les accions de formació. L’oferta formativa es pot consultar al web del Servei d’Ocupació de Catalunya (www.oficinadetreball.gencat.cat)
Les entitats públiques i privades seran les responsables d’implementar els cursos. Per efectuar la selecció de les persones que facin les accions formatives, les entitats beneficiàries s’han adreçar a l’Oficina de Treball corresponent per a la recerca de candidats. No obstant això, l’Oficina de Treball pot derivar les persones candidates abans d’iniciar el procés de selecció de persones d’un pla formatiu.
Les accions formatives implementades pels centres i entitats poden començar en dos períodes diferents: l’inici del primer es podrà fer durant els mesos de maig, juny i juliol; el del segon període es podrà fer durant els mesos de setembre, octubre, novembre i fins al 9 de desembre. La data límit de finalització de les accions serà el 30 d’abril de 2010.
Sectors professionals i exemples d’algunes especialitats impartides
Energia i aigua | Energia renovable, producció i distribució d’energia, captació, tractament i distribució d’aigua |
Sanitat | Cures auxiliars, dietètica |
Electricitat i electrònica | Muntatge, instal·lació, manteniment |
Informàtica i comunicacions | Informàtica |
Administració i gestió | Administració, gestió, consultoria empresarial, finances, assegurances |
Activitats físiques i esportives | Activitats de benestar físic |
Agrària | Explotació forestal, ramaderia, ornamentals i jardineria, agricultura |
Arts gràfiques | Disseny, editorial |
Comerç i marquèting | Direcció, venda, atenció al client, emmagatzematge |
Edificació i obra civil | Instal·lacions i aïllaments |
Formació complementària | Informàtica complementària |
Fabricació mecànica | Construccions metàl·liques, fabriació d’equips, indústria pessant, soldadura |
Hostaleria i turisme | Allotjament, promoció i desenvolupament turístic, animació, restauració |
Instal·lació i manteniment | Fred i climatització, mecànica fluids |
Imatge i so | Ambientació, imatge i so |
Indústria alimentària | Indústria del pa, pastisseria i galetes |
Química | Química bàsica, processament químic i fabricació de productes químics |
Seguretat i medi ambient | Protecció civil, control i seguretat, neteja, tractament i eliminació de residus urbans |
Serveis socioculturals a la comunitat | Activitats associatives, assistència social, àrea per centres especialitzats |
Transport i manteniment de vehicles | Transport per carretera, reparació de vehicles, sistemes electromecànics i carrosseries |
Sector Professional Persones beneficiàries Accions Formatives
Sanitat | 1.040 | 59 |
Medi Ambient i Seguretat | 180 | 9 |
Informàtica i comunicacions | 1.617 | 97 |
Administració i gestió | 2.478 | 152 |
Serveis socioculturals i a la comunitat | 376 | 24 |
Hostaleria i Turisme | 60 | 4 |
Arts gràfiques | 15 | 1 |
Comerç i màrqueting | 18 | 1 |
Fabricació mecànica | 35 | 2 |
Edificació i obra civil | 34 | 2 |
Agrària | 65 | 4 |
TOTAL LLEIDA | 5.918 | 355 |
Formació als Centres d’Innovació i Formació Ocupacional (CIFO) de la Generalitat
Per complementar l’oferta formativa esmentada anteriorment, enguany més de 8.000 persones en situació d’atur rebran formació especialitzada a la xarxa pública dels 8 centres d’Innovació i Formació Ocupacional (CIFO) de la Generalitat, amb un pressupost de prop de 10.000.000 d’euros.
Enguany, el Departament de Treball ha doblat el pressupost dels Centres d’Innovació i Formació Ocupacional de Catalunya, el que ha permet doblar el nombre de persones que hi rebran formació a cost zero. L’ampliació dels cursos, pressupost i alumnes va acompanyada de l’ampliació dels horaris dels centres, que romandran oberts fins les 22 hores, així com durant el mes d’agost.
Els 8 centres d’Innovació i Formació Ocupacional de Catalunya estan situats a Barcelona, L’Hospitalet de Llobregat, Santa Coloma de Gramenet, Sant Feliu de Llobregat, Sabadell, Salt (Girona), Lleida i Tarragona.
Per a la programació d’enguany, destaquen les següents àrees de referència en sectors emergents que generen ocupació: informàtica i comunicacions (CIFO La Violeta, Barcelona); energies renovables (CIFO Santa Coloma i CIFO Lleida); fred industrial (CIFO Lleida); fabricació i construccions metàl·liques (CIFO Salt, CIFO Lleida, CIFO Sabadell); indústries alimentàries (CIFO Salt, Girona); muntatge i instal·lació (CIFO Sabadell); indústria química (CIFO Tarragona); instal·lacions energètiques i àrees afins (CIFO Santa Coloma de Gramenet); fabricació mecànica automoció (CIFO Sant Feliu de Llobregat); i imatge i so, àrees de disseny i arts gràfiques (CIFO L’Hospitalet).
