• Aquestes xifres s’inclouen en el projecte de Pressupostos 2020, que avui el Departament d’Administració Pública ha exposat als sindicats en el marc de la Mesa de Negociació dels Empleats Públics
  • Es dedicaran 325 milions d’euros per fer efectiu el retorn del 60% de la paga extra del 2013 i es dona compliment així a l’acord firmat amb els sindicats per al retorn progressiu de les pagues pendents
  •  El Govern proposa també que l’increment retributiu per a aquest any per als treballadors públics sigui el màxim que autoritza la llei estatal fins al 2%
Reunió de la MEPAG del 27 de gener de 2020

El Govern preveu destinar un total de 325 milions d’euros a retornar el 60% de la paga extra del 2013 dels treballadors i treballadores públics. Així ho contempla el projecte de Pressupostos 2020 que el Departament d’Administració Pública ha compartit avui amb les organitzacions sindicals en el marc de la MEPAGC.  Un pagament que, a petició dels sindicats, s’abonarà en un sol pagament durant el 2020.

D’altra banda, el Govern ha confirmat que destinarà 200 milions d’euros més per apujar el sous dels treballadors i treballadores públiques en un 2%, el màxim topall que permet la normativa estatal, que és de fins al 3,3%. Aquest increment s’aplicarà de la manera següent:

  • un augment de les retribucions bàsiques i complementàries del personal del 2% amb efectes d’1 de gener;
  • un increment variable, en funció de l’augment del PIB, que pot arribar fins a l’1%, amb efectes d’1 de juliol de 2020;

               - un 1%, si el PIB és igual o superior al 2,5%.

               - un 0,80% si el PIB és igual al 2,4%.

               - un 0,60% si el PIB és igual al 2,3%.

               - un 0,40% si el PIB és igual al 2,2%.

               - un 0,20% si el PIB és igual al 2,1%.

  • i un increment de la massa salarial del 0,30%, amb fons addicionals, que estarà sotmès a la negociació col·lectiva.  

El Govern habilitarà els mecanismes perquè l’augment del 2% es pugui percebre el primer trimestre d’aquest any.  

El Departament d’Administració Pública també ha fet públic, en la reunió d’avui, la decisió d’aixecar la suspensió del Pla de Pensions per al personal de la Generalitat. Aquest mateix any, els treballadors i treballadores rebran una aportació total d’11 milions d’euros provinents de l’increment de l’0,25€ addicional del 2019.  

Durant la reunió, el Departament també s’ha compromès amb els sindicats a elaborar un calendari per negociar les mesures socials, laborals i de flexibilitat i/o conciliació de la vida laboral i familiar pendents com ara la recuperació de drets pendents com el fons d’acció social o la productivitat.