El director del Servei d’Ocupació de Catalunya, Joan Josep Berbel, ha fet avui a Lleida el balanç del projecte “Treball als Barris” que la Generalitat ha portat a terme el 2009 a la demarcació de Lleida.

A la demarcació de Lleida, un total de 8 barris, amb una població de 31.200 persones, de les localitats de Lleida, Balaguer, Ponts, Solsona, Cervera i Tremp han rebut el suport del Departament de Treball l’any 2009 en el marc del Projecte de “Treball als barris”.
El projecte “Treball als Barris”, al que el Departament de Treball hi ha aportat prop de 850.000 euros a la demarcació de Lleida, ha permès la contractació de 56 persones, se n’han beneficat directament 260, 172 més que l’any anterior, i ha facilitat la formació d’altres 100 persones per l’aplicació de 33 accions, 19 més que l’any anterior.

 

ENTITAT	BARRI	Import atorgat	Accions aprovades	Total beneficiaris directes	Persones contractades	Persones formades	Beneficiaris indirectes Població Barri
AJUNTAMENT DE BALAGUER	CENTRE HISTÒRIC	225.820,80 €	4	19	19		2.446
AJUNTAMENT DE LLEIDA	LA MARIOLA / NUCLI ANTIC	358.999,61 €	13	232	22	100	22.513
AJUNTAMENT DE SOLSONA	NUCLI ANTIC	127.438,00 €	6	7	7		1.393
AJUNTAMENT DE CERVERA	NUCLI ANTIC	36.167,59 €	2	2	2		1.500
AJUNTAMENT DE PONTS	NUCLI ANTIC	37.646,12 €	4	5	5		520
AJUNTAMENT DE TREMP	NUCLI ANTIC I EIXAMPLE DE TREMP	62.865,79 €	4	1	1		2.797
		848.937,91 €	33	266	56	100	31.169

 

  

 

El Projecte “Treball als barris”, impulsat pel Departament de Treball mitjançant el Servei d’Ocupació de Catalunya, es va posar en marxa l’any 2007 en el marc de la Llei de barris que desenvolupa el Govern de la Generalitat, a través del Departament de Política Territorial i Obres Públiques.

 

L’objectiu bàsic del Projecte és complementar les actuacions de desenvolupament urbanístic impulsades pel Departament de Política Territorial i Obres Públiques amb accions en l’àmbit de l’ocupació i el desenvolupament local.

 

“Treball als Barris” permet implementar projectes de regeneració urbana que tinguin en compte d’una manera integral components urbanístics, d’habitatge, ocupacionals, formatius, socials, culturals, ambientals, etc. per tal de millorar les condicions de vida en general de les persones que habiten els barris i els territoris objectes d’actuació.

 

El Projecte del Departament de Treball ha esdevingut una eina que permet als ajuntaments interessats obtenir el suport del Servei d’Ocupació de Catalunya per tal de donar una resposta a mida a les problemàtiques sociolaborals i les necessitats ocupacionals concretes de les persones que viuen als barris acollits a la Llei de barris.

 

El Projecte té per objectiu final donar suport a les persones dels barris de Catalunya amb majors necessitats des del punt de vista sociolaboral, especialment afectades en l’actual conjuntura econòmica de crisi i creixement de l’atur.

 

El Projecte contempla, per una banda, actuacions que reforcen i dinamitzen el teixit econòmic i ocupacional del barri i, per l’altra, accions de suport directe a les persones en atur que hi resideixen a través, principalment, d’accions formatives dirigides a la millora de l’ocupabilitat, accions d’orientació professional i accions de contractació directa (programes d’experienciació).

 

Lògicament, les actuacions prioritzen aquelles persones i col·lectius amb majors dificultats d’integració al mercat laboral i que necessiten per tant millorar la seva ocupabilitat a través d’accions d’orientació professional, formació i de contractació.

 

És per aquest motiu que el Govern de la Generalitat té com a prioritat estar al costat de les persones que més ho necessiten i ajudar-les a trobar una feina el més aviat possible amb accions de proximitat que les formin en sectors amb capacitat de creació de llocs de treball, que les orientin professionalment, o que posin al seu abast contractacions per fer accions dins el propi barri, entre d’altres accions.

 

La iniciativa ha estat valorada molt positivament en el marc de les actuacions que el Fons Social Europeu desenvolupa a Catalunya.

  

La ciutat de Lleida compta amb dos barris seleccionats pel Departament de Política Territorial i Obres Públiques: La Mariola (seleccionat en la convocatòria de 2004) i el Nucli Antic (seleccionat el 2006).

 

El disseny del Pla d’execució de l’Ajuntament de Lleida per al barri de La Mariola on es recullen les accions portades a terme durant el 2009 té com a principals actuacions, realitzades en col·laboració de l’Institut Municipal de Treball Salvador Seguí, les següents:

 

Contractació de dos tècnics de coordinació del projecte: un tècnic per al disseny, planificació, coordinació, gestió, implementació, seguiment i avaluació del projecte ocupacional i d’intermediació dins del marc del projecte global de Llei de barris i un tècnic de suport en l’àmbit de la intermediació i l’orientació professional que intervenen prioritàriament a La Mariola.

 

Tres accions de formació professionalitzadora que combinen teoria i pràctica, en les especialitats de mecànica de vehicles lleugers, conducció de vehicles classe B i cuina, amb 15 alumnes per curs.

 

Contractació de 10 persones a través del programa d’experienciació laboral (plans d’ocupació) per desenvolupar actuacions als dos barris d’actuació. Cal destacar, en el marc de les actuacions ocupacionals, la formació d’un equip de treball de 5 persones en l’àmbit de la rehabilitació d’edificis i espais públics amb l’objectiu de millorar de les seves competències professionals.

 

Finalment, cal destacar el dispositiu de suport a la inserció laboral de col·lectius amb dificultats especials dirigits a l’acompanyament a la inserció de persones joves, dones, persones immigrades i veïns/es del barri en general que, per la seva situació socioeconòmica, domèstica, emocional, etc. es troben en situació de risc d’exclusió social.

 

Aquesta acció tenia per objectiu facilitar la integració social i laboral d’aquestes persones mitjançant la construcció d’itineraris flexibles que combinen mesures de diferent naturalesa en funció de les necessitats de les persones destinatàries com ara la prospecció del mercat del treball, mediació laboral i suport a la recerca de feina, informació sobre el mercat del treball, formació en competències transversals, formació professionalitzadora, pràctica laboral, acompanyament a la inserció i seguiment de la contractació.

 

Aquest dispositiu, que estava concebut inicialment per a un total de 165 persones amb un total de 3.528 hores on es combinaven les mesures ocupacionals esmentades, ha acollit a 187 persones, de les quals 113 són homes (60%) i 74 dones (40%). A més, el 58,3% del total de beneficiaris (109 persones) son nouvingudes i que quasi un 60% no han superat els estudis primaris.

 

Finalment, el grau d’inserció d’aquest dispositiu és d’un 47,6% del total de participants, que equival a 87 persones inserides en el mercat de treball a la finalització de l’acció.

 

El projecte subvencionat per intervenir al Centre Històric de Balaguer té per objectius bàsics la millora de la situació social i laboral del col·lectiu de persones que viuen al Centre històric de Balaguer i dinamitzar l’activitat econòmica del barri.

 

L’objectiu és millorar la qualitat de vida de totes les persones del barri i alhora recuperar la centralitat econòmica d’aquest barri, que compta amb una important presència de locals tancats i baixos en desús. Aquest fet es combina amb el fet que la població del barri es veu perjudicada per l’increment de l’atur i, en general, un nivell baix de formació.

 

En el marc del Projecte “Treball als barris” es va contractar una coordinadora del projecte així com 15 persones en el marc del Programa d’experienciació (plans d’ocupació).

 

Aquestes 15 persones formen part del projecte “Treballadors per a la Millora del Centre Històric de Balaguer. Manteniment i rehabilitació d’edificis” que tenia per objectiu la millora de la qualitat urbanística i ambiental dels porxos comercials, l’àrea comercial històrica. Es tractava de millorar les façanes comercials actuant sobre els revestiments de les façanes interiors i sostres dels porxos i millorar la visibilitat de la façana i les condicions de seguretat optimitzant el rendiment de la il·luminació pública, recentment renovada.

 

A tal efecte es van contractar 15 persones majors de 40 anys en situació d’atur i prioritàriament del barri sense o amb poca formació prèvia per realitzar tasques bàsiques relacionades amb les ocupacions de paleta, fusteria i pintura de manteniment i rehabilitació d’espais públics.

 

Amb aquesta acció es fa patent l’objectiu doble del Projecte “Treball als barris” a Balaguer: millorar per una banda l’ocupabilitat de les persones pertanyents als col·lectius més febles del territori d’actuació així com recuperar espais públics de cara a posar les condicions per tal de dinamitzar el comerç del barri i generar activitat econòmica.

  

“Treball als Barris” és un projecte del Departament de Treball que permet als ajuntaments interessats rebre un suport integral per part del Servei d’Ocupació de Catalunya respecte de les necessitats de les persones que viuen als barris acollits a la Llei de Barris, la qual cosa complementa les iniciatives de desenvolupament urbanístic. Impulsades pel Departament de Política Territorial i Obres Públiques.

 

En aquest context, el Servei d’Ocupació de Catalunya prioritza les iniciatives que identifiquin les línies estratègiques d’actuació, concretin les accions a desenvolupar i la seva programació. Tot plegat, permet plantejar un Pla de treball específic en un determinat sector o en sectors interrelacionats.

 

Un cop identificades les actuacions ocupacionals a desenvolupar i la seva connexió amb els projectes integrals del barri, els ajuntaments poden requerir una persona tècnica que coordinarà l’execució de totes les accions previstes.

 

Tanmateix, els ajuntaments poden treballar fent servir estudis de planificació, campanyes de difusió de les actuacions incloses al projecte, personal tècnic per a la planificació, coordinació i implementació de les accions de dinamització socioeconòmica territorial i personal tècnic per al disseny i posada en pràctica del projecte ocupacional.

  

Programes i accions pels ajuntaments:

 

El Departament de Treball, mitjançant el Servei d’Ocupació de Catalunya, ofereix una Carta de Serveis estructurada en sis programes o línies d’actuació als ajuntaments que tenen barris acollits a les convocatòries de la Llei de Barris aprovada pel Govern al 2004.

 

El primer programa permet la contractació de personal tècnic de suport per al desplegament dels programes ocupacionals. Aquest personal pot donar suport en l’àmbit de la intermediació i orientació professional o dissenyar i implementar el projecte ocupacional.

 

El segon programa consisteix en la implementació d’iniciatives experimentals i innovadores per a afavorir la inserció sociolaboral de col·lectius amb dificultats especials.

 

El tercer programa es caracteritza per fomentar la igualtat d’oportunitats home/dona en el mercat de treball amb dispositius d’inserció adreçats a les dones amb més dificultats d’accés al món laboral, i amb accions innovadores que permetin corregir situacions de discriminació i desavantatge laboral per raó de gènere.

 

El quart programa engloba les actuacions de formació per a persones en atur, ja siguin programes de formació integrada o formació professionalitzadora adreçada a sectors prioritaris i emergents, on hi ha més possibilitats que els alumnes acabin trobant feina.

El cinquè programa és el de l’experienciació laboral que permet a les persones participants treballar amb un contracte a la vegada que es formen en una determinada feina.

El sisè programa és el de desenvolupament local que permet als ajuntaments la contractació de director/a o tècnic/a responsable dels components ocupacionals, formatius, ambientals, de comunicació i de desenvolupament social i econòmic. A més, es poden elaborar estudis i informes de planificació o de viabilitat i campanyes per a la promoció local o dels projectes i actuacions inclosos a la Llei de Barris.