La Inspecció de Treball de Catalunya (ITC), adscrita al Departament d’Empresa i Treball, ha comunicat electrònicament a 4.646 empreses de Catalunya que han de revisar voluntàriament els contractes d’11.802 persones treballadores per esmenar possibles fraus de llei.

Entre les comunicacions d’octubre (4.646) i les del mes de febrer d’enguany (5.156), la ITC ha calculat que un total de 20.890 persones treballadores de 9.802 empreses veuran revisats el contracte laboral per la companyia, que ha de corroborar el compliment de la normativa laboral, i si detecta irregularitats esmenar-les directament i voluntària.

En cas contrari, si les empreses contactades per la ITC no procedeixen a la revisió i, si cal, regularització del contracte, podran ser objecte d’una actuació per part de la ITC que, si escau, acabarà en requeriment o en proposta de sanció.

Les empreses han estat seleccionades per la ITC a través de l’eina de lluita contra el frau (basada en tecnologia big data) davant dels indicis que no estan complint la normativa laboral en matèria de contractació.

L’any passat, amb aquesta campanya la Inspecció de Treball de Catalunya l’any 2023 va aconseguir transformar en indefinits 12.211 contractes de treballadors a Catalunya, dels que 6.838 tenien un contracte temporal i 5.373 un de fix discontinu.